【2026年10月10日更新】 由於特定技能1號「在留期間的授予」（每次許可的在留期間）的記載已過時，我們已在比較表中補充了現行規定。2號的在留期間記載（漏寫了2年）也已更正。
什麼是特定技能制度
特定技能制度是為了應對日益嚴峻的勞動力短缺問題，於2019年（平成31年）4月創設的在留資格。透過修改出入國管理及難民認定法，旨在接收具備一定專業性和技能的外國人才作為即戰力。
法律依據： 出入國管理及難民認定法 別表第一之二的表「特定技能」（入管法第2條之5）
與傳統的就勞簽證不同，特定技能無學歷要求，只要通過考試即可取得，這是其最大特點。
特定技能1號與2號的比較
特定技能分為「1號」和「2號」兩種，各自的要求和在留條件有很大不同。
| 項目 | 特定技能1號 | 特定技能2號 |
|---|---|---|
| 技能水準 | 具有相當程度的知識或經驗 | 熟練的技能 |
| 日語能力 | 需通過考試確認（N4相當以上） | 不需要（1號已確認） |
| 在留期間 | 累計上限5年 | 無上限（可更新） |
| 在留期間的授予 | 1年、6個月或4個月【2026年10月10日更新】現在為法務大臣在不超過3年的範圍內逐一指定的期間。在本事務所的實務中，多為2年或3年，1年的情況幾乎沒有 | 3年、1年或6個月【2026年10月10日更新】正確為3年、2年、1年或6個月 |
| 家屬隨行 | 原則上不可 | 可以（配偶・子女） |
| 支援計畫 | 需要 | 不需要 |
| 永住申請 | 不計入在留期間 | 滿足條件可申請 |
| 轉職 | 同一領域內可以 | 同一領域內可以 |
19個對象領域一覽
根據令和8年（2026年）1月23日的內閣會議決定，領域別運用方針以別紙1至別紙19的形式確定，特定技能的對象領域由原有的16個領域擴大為19個領域。新增的是洗滌織品供應（リネンサプライ）、物流倉庫、資源循環三個領域。此外，根據令和5年6月的內閣決議，特定技能2號的對象領域已大幅擴大。目前的對象領域如下：
| 編號 | 領域 | 1號 | 2號 |
|---|---|---|---|
| 1 | 護理 | ○ | ×（※1） |
| 2 | 建築清潔 | ○ | ○ |
| 3 | 洗滌織品供應（リネンサプライ） | ○ | ×（※2） |
| 4 | 工業製品製造業 | ○ | ○ |
| 5 | 建設 | ○ | ○ |
| 6 | 造船・船用工業 | ○ | ○ |
| 7 | 汽車維修 | ○ | ○ |
| 8 | 航空 | ○ | ○ |
| 9 | 住宿 | ○ | ○ |
| 10 | 汽車運輸業 | ○ | ○ |
| 11 | 鐵路 | ○ | ○ |
| 12 | 物流倉庫 | ○ | ×（※2） |
| 13 | 農業 | ○ | ○ |
| 14 | 漁業 | ○ | ○ |
| 15 | 飲食品製造業 | ○ | ○ |
| 16 | 餐飲業 | ○ | ○ |
| 17 | 林業 | ○ | ○ |
| 18 | 木材產業 | ○ | ○ |
| 19 | 資源循環 | ○ | ×（※2） |
※1 護理領域因另外設有「護理」在留資格，故不在特定技能2號的對象範圍內。 ※2 洗滌織品供應、物流倉庫、資源循環三個領域，在令和8年1月23日內閣會議決定的領域別運用方針中僅規定了特定技能1號。
出處： 出入國在留管理廳「特定技能制度相關制度運用的基本方針・領域別運用方針・運用要領」（令和8年1月23日內閣會議決定） https://www.moj.go.jp/isa/applications/ssw/nyuukokukanri01_00132.html
三個新增領域的業務內容、接收預計數的重新設定以及外食業領域停止新規接收等2026年制度變更的詳情，請參閱【2026年】特定技能制度變更｜擴大至19個領域與外食業停止新規接收。
特定技能與其他在留資格的區別
| 項目 | 特定技能1號 | 技能實習 | 技術・人文知識・國際業務 |
|---|---|---|---|
| 目的 | 確保人才 | 技能轉移（國際貢獻） | 專業業務 |
| 學歷要求 | 無 | 無 | 需大學畢業等 |
| 轉職 | 同一領域內可 | 原則不可 | 自由 |
| 在留期間 | 累計5年（1號） | 最長5年 | 無上限 |
| 家屬隨行 | 不可（1號） | 不可 | 可以 |
| 接收形式 | 直接僱用 | 透過監理團體 | 直接僱用 |
制度利用流程
取得特定技能在留資格主要有2條途徑。
從海外入境（在留資格認定證明書交付申請）
- 通過技能考試・日語考試
- 與接收企業簽訂僱用合約
- 制定1號特定技能外國人支援計畫
- 向地方出入國在留管理局提交在留資格認定證明書交付申請
- 獲得認定證明書（審查期間：約1～3個月）
- 在駐外使領館申請簽證
- 入境・開始就勞
在日本國內變更（在留資格變更許可申請）
- 通過技能考試・日語考試（或因技能實習2號修了而免除）
- 與接收企業簽訂僱用合約
- 制定1號特定技能外國人支援計畫
- 向地方出入國在留管理局提交在留資格變更許可申請
- 獲得變更許可（審查期間：約1～3個月）
- 開始就勞
參考： 出入國在留管理廳「關於特定技能制度」 https://www.moj.go.jp/isa/applications/status/specifiedskilledworker.html
本事務所的支援服務
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